Antwort Was tun bei Personalmangel in Kita? Weitere Antworten – Was tun wenn Kita wegen Personalmangel schließt

Sollte eine Kita trotz massiven Personalmangels die Betreuung weiter anbieten, kann u.U. auch das Jugendamt selbst in Form der Kitaaufsicht die Kita wg. der Notsituation schließen, denn das Wohl der Kinder, nicht die Berufstätigkeit der Eltern hat für das Jugendamt oberste Priorität.„Kurzfristig muss vor allem Entlastung her, damit sich die Fachkräfte auf ihre pädagogische Arbeit konzentrieren können. Hierzu sollten zusätzliche Verwaltungskräfte, oder zum Beispiel IT-Fachleute eingestellt werden, um die Erzieher*innen zu unterstützen.Bei 1133 Kitas in Hamburg sind dies knapp 4.000 fehlende Fachkräfte. Bundesweit fehlen im Durchschnitt drei Vollzeitkräfte, bei den rund 57.600 Kitas in Deutschland entspricht das knapp 173.000 fehlenden Fachkräften.

Wie viele Erzieher müssen in einer Gruppe sein : 2 und 3 KiTaG pro Gruppe eingesetzt werden müssen (Gruppenleitung plus Zweitkraft). (2) 1 Eine integrative Kindergartengruppe soll nicht weniger als 14 und darf nicht mehr als 18 Kinder umfassen. 2 Unter ihnen dürfen nicht weniger als zwei, höchstens jedoch vier Kinder mit Behinderung im Sinne des Absatzes 1 sein.

Wer zahlt Verdienstausfall bei Kita Schließung wegen Personalmangel

Wenn die Kitas ihre Öffnungszeiten verkürzen oder gänzlich schließen, müssen die Eltern ran – auch, wenn das einen Verdienstausfall bedeutet. Fehlende Kinderbetreuung macht arm. Dass gilt nicht nur für fehlende Kita-Plätze, sondern auch für einen Verdienstausfall.

Was tun wenn keine Kinderbetreuung da ist : Es gibt verschiedene Möglichkeiten, wie Du trotz Deiner regulären Arbeitszeit zu Hause sein kannst, um Dich um Deine Kids zu kümmern:

1. Urlaub nehmen.
2. Das Leistungsverweigerungsrecht.
3. Neue Anspruchsberechtigten für Notfallbetreuung.
4. Alternativer Arbeitsort.

In absoluten Zahlen fehlen am meisten Erzieher:innen und Sozialpädagog:innen in Nordrhein-Westfalen. Allein im Jahr 2023 besteht dort eine Lücke von mehr als 65.000 fehlenden Fachkräften.

Arbeitsbedingungen und Gehalt für Erzieherinnen und Erzieher

Einer der Gründe für den Fachkräftemangel in Kitas ist, dass über viele Jahre hinweg wurden zu wenige Erzieher*innen ausgebildet. Denn die Ausbildung in der Fachschule war unbezahlt und die Ausbildungszeit war lang.

Wie viele Kinder muss eine Erzieherin betreuen

In Kitas fehlt Personal, das belastet Erzieher. Laut einer Studie fehlen nicht nur mehr als 100.00 Fachkräfte in den Kindergärten, eine Erzieherin ist im deutschen Durchschnitt gar für 13,3 Kinder verantwortlich. Die Zeit für die Kleinen und ihre Förderung schrumpft.Diese Einigung führte zu einer Vereinbarung: Diese wurde gesetzlich festgeschrieben und fand Aufnahme ins Hamburger Kinderbetreuungsgesetz – konkret in den § 16 a. Eine Fachkraft auf vier Krippenkinder – Umsetzung bis 2021. Eine Fachkraft auf zehn Kinder – Umsetzung bis zum Jahr 2024.Nach der Statistik der Kinder- und Jugendhilfe (Stichtag 1. März 2020) wurde bundesweit ein mittlerer Betreuungsschlüssel von 1 : 8,2 in der Altersgruppe der 2- bis 8-jährigen Kinder und ein solcher von 1 : 4,1 in der Altersgruppe der unter 3-jährigen Kinder ermittelt.

Betroffene können sich aber auch an den Hausarzt (ebenfalls telefonisch) oder den kassenärztlichen Notdienst (deutschlandweit 116117) wenden, um zu besprechen, wie die Situation abgeklärt werden kann.

Was tun wenn man keine Betreuung für Kind hat : Es gibt verschiedene Möglichkeiten, wie Du trotz Deiner regulären Arbeitszeit zu Hause sein kannst, um Dich um Deine Kids zu kümmern:

1. Urlaub nehmen.
2. Das Leistungsverweigerungsrecht.
3. Neue Anspruchsberechtigten für Notfallbetreuung.
4. Alternativer Arbeitsort.

Was tun wenn kein Kindergartenplatz frei ist : Wenn Sie trotz intensiver Suche keinen Kita-Platz bekommen, sollten Sie sechs Monate vor dem geplanten Start den öffentlichen Jugendhilfeträger, das sind meist die Jugendämter, informieren. Bitte wasserdicht als E-Mail mit Eingangsrückmeldung oder Brief per Einwurf-Einschreiben.

Welche Alternativen gibt es als Erzieherin

Alternative Berufe für Erzieher umfassen Suchtberater, Schulbegleiter, Familienberater, Jugendcoach und Mitarbeiter des Jugendamtes; Umschulungen können durch Rentenversicherung, Agentur für Arbeit oder Jobcenter finanziert werden, abhängig von erfüllten Voraussetzungen.

Multi-Tasking, ein konstant hoher Lärmpegel, Konflikte mit den Eltern, neue Aufgabenfelder und hohe physische Belastungen führen zu immer mehr Stress bei Erzieherinnen und Erziehern in Kindertagesstätten (Kitas).Die wöchentliche Arbeitszeit in der Einrichtung reicht je nach Leitungsperson von ca. 20 Stunden bis zu 50 Stunden pro Woche. Ca. 10% arbeiten zwischen 20 und 35 Stunden.

Kann die Kita die Betreuung verweigern : Laut § 275 des Bürgerlichen Gesetzbuchs (BGB) können Arbeitnehmer*innen die Arbeit verweigern, wenn ihnen diese nicht zumutbar ist. Das ist zum Beispiel der Fall, wenn sie ihr Kind wegen einer Schließung des Kindergartens selbst betreuen müssen.